Развитие корпоративной культуры
Развитие корпоративной культуры представляет собой комплекс мероприятий по разным направлениям корпоративной культуры. Проекту развития корпоративной культуры предшествует проведение аудита. Для каждой компании проект уникален, как уникальна сама компания с ее спецификой, структурой, людьми, окружением и своей культурой. От целей бизнеса зависит то, какой должна быть культура. Эксперты подберут эффективные методики и инструменты, для достижения целевого состояния культуры и сопроводят проект до получения результата.
Цель:
Выработать и методически сопроводить процесс реализации мероприятий, инструментов по развитию корпоративной культуры до достижения целевых параметров.
Кому полезна услуга?
Компаниям, которые нацелены на создание настоящей команды с единым духом, разделяющей общие ценности и принципы, и демонстрирующей одинаковое поведение для достижения стратегических целей развития бизнеса.
Что Вы получите?
1. Методика, инструментарий для аудита состояния корпоративной культуры под цели компании.
2. Результаты исследования «до» с интерпретацией данных по ключевым элементам и метрикам корпоративной культуры.
3. План развития корпоративной культуры.
4. Реализованные / внедренные инструменты, мероприятия.
5. Результаты исследования «после» с интерпретацией данных по ключевым элементам и метрикам корпоративной культуры.
6. Рекомендации по дальнейшему развитию корпоративной культуры компании.
Эффекты:
- Рост бизнес-показателей компании, повышение операционных показателей.
- Рост производительности труда, лояльности, вовлеченности, удовлетворенности и жизненного цикла сотрудников в компании; рост уровня квалификации персонала; снижение текучести персонала, снижение конфликтности, сопротивляемости в коллективе.
Срок и стоимость:
- Определяется в зависимости от поставленных задач компании.
